![]() |
![]() |
![]() |
Unter dem Motto "Mitarbeiter finden und binden" hilft Wolfgang Aulich, der als Partner der i&k Service den Fachbereich Personal vertritt, Unternehmen
Das Vorgehen beinhaltet eine Bestandsaufnahme der bisherigen Personalarbeit, die einerseits Hinweise auf Stärken und Schwächen geben soll, vor allem aber einer kontinuierlichen Weiterentwicklung zu einer zeitgemäßen Personalstrategie dienen soll. Dabei spielt der Begriff "Life Work Balance" eine wichtige Rolle, denn eine Personalstrategie kann nur dann auf Dauer erfolgreich sein, wenn sie die sich wandelnden Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens in ausgewogener Weise berücksichtigt.
zurück zur Artikelübersicht↑